Європарламент і Рада ЄС з європейського законодавства уклали угоду, яка спрямована на те, щоб мінімальна заробітна плата у країнах Євросоюзу гарантувала гідний рівень життя усім працівникам. Про це йдеться в комюніке ЄП, оприлюдненому 7 червня.
«Представники парламенту та ради узгодили правила ЄС, які встановлюють адекватну мінімальну заробітну плату відповідно до національного законодавства та/або колективних договорів. Нове законодавство застосовуватиметься до всіх працівників ЄС, які мають трудовий договір або перебувають у трудових відносинах», - йдеться в документі.
Відповідно до нової угоди, держави-члени повинні будуть оцінити, чи є встановлена у них мінімальна заробітна плата адекватною для забезпечення гідного рівня життя з урахуванням соціально-економічних умов, купівельної спроможності, рівня продуктивності та довгострокового розвитку тієї чи іншої країни.
Повідомляється, що для оцінки адекватності країни ЄС можуть встановити кошик продуктів та послуг у реальних цінах. Крім того, мінімальна зарплата може також встановлюватись, виходячи із середнього рівня оплати праці.
У Європарламенті очікують, що за допомогою цього закону вдасться скоротити нерівність в оплаті праці та підвищити заробітну плату для найменш оплачуваних працівників у Європі. Тепер угоду має схвалити Комітет із зайнятості та соціальних питань ЄП, а потім провести голосування на пленарній сесії. Крім того, нормативний акт має схвалити Рада ЄС.
Раніше в ЄС заявили про перебудову торговельної політики через війну в Україні. Зокрема, там наголосили, що більше співпрацюватимуть із США.