Кабмин утвердил порядок компенсации предприятиям зарплат мобилизованных сотрудников

Затраты предприятиям на выплату среднего заработка мобилизованным сотрудникам будут компенсироваться в течение года.

Кабинет министров постановлением №105 от 4 марта утвердил порядок выплаты компенсации предприятиям, учреждениям и организациям в пределах среднего заработка сотрудников, мобилизованных на военную службу в особый период.

В порядке сказано, что главным распорядителем бюджетных средств и исполнителем программы является Министерство социальной политики, а затраты предприятиям на выплату среднего заработка мобилизованным сотрудникам осуществляются в течение срока до одного года. При этом определение среднего заработка осуществляется в соответствии с порядком, утвержденном постановлением Кабмина №100 от 8 февраля 1995 года.

Верховная Рада 5 марта приняла закон, согласно которому военная служба в особый период будет зачисляться в стаж работы, позволяющий назначать пенсии по возрасту на льготных условиях.

Читайте также: Боевики за день 23 раза применили оружие против украинских военных – штаб АТО

В 2015 году в Украине планируется провести три этапа мобилизации и призвать на службу 104 тыс. человек.