Рассмотрение жалоб на нарушения судей может забуксовать надолго: объясняем причины

Поделиться
Высший совет правосудия не может рассматривать жалобы без дисциплинарных инспекторов, но с их финансированием возникли проблемы.

Отечественная судебная система может столкнуться с нехваткой дисциплинарных инспекторов – специалистов, занимающихся изучением жалоб на нарушения судей.

«Подразделение дисциплинарных инспекторов еще только предстоит создать в структуре Высшего совета правосудия, но уже сейчас наметились серьезные проблемы с его финансированием», - пишет «Судебно-юридическая газета».

Служба дисциплинарных инспекторов задумывалась законодателем как «элитная» структура, ответственная за изучение поступающих жалоб и подготовку к рассмотрению уже открытых дисциплинарных производств.

Требования к кандидатам достаточно жесткие: инспекторами могут стать только юристы, имеющие общий стаж в сфере права не менее 15 лет, из которых не менее 8 лет совокупного стажа работы судьей, прокурором или адвокатом.

А базовый оклад – достаточно скромный. 2 февраля Кабмин утвердил размер окладов для разных категорий госслужащих. Дисциплинарных инспекторов отнесли к категории госслужбы «В 1», фактически приравняв к обычным главным специалистам ВСП и Высшей квалификационной комиссии судей (ВККС). На практике это значит, что их оклад составит 14,5 тысячи грн, а после уплаты налогов – менее 12 тысяч.

Еще один нюанс заключается в том, что до недавнего времени инспекторы, непосредственно работавшие с членами Совета правосудия, являлись патронатной службой. И кроме базового оклада получали премии.

Новые же дисциплинарные инспекторы будут получать премии на общих основаниях с другими сотрудниками Секретариата ВСП, исходя, прежде всего, из наличия средств на выплату премий.

Кандидаты в инспектора, которые не работали на госслужбе (например, не были судьями или прокурорами), не смогут рассчитывать на надбавку за выслугу лет.

«Обладателям 15-летнего юридического стажа придется довольствоваться лишь окладом и непрогнозируемым размером премии, которая, кстати, не может быть больше 30% от размера базового оклада», - отмечается в материале.

При этом самих дисциплинарных инспекторов еще предстоит набрать на полноценной конкурсной основе.

«В связи с этим возникает вопрос, как много желающих захотят стать дисциплинарными инспекторами, с учетом уже утвержденного Кабмином финансового обеспечения», - подчеркивается в материале.

Высший совет правосудия прекратил рассмотрение дисциплинарных дел в августе 2021 года, когда вступили в силу изменения в закон «О Высшем совете правосудия». Без дисциплинарных инспекторов ВСП не сможет возобновить рассмотрение дисциплинарных жалоб на судей – они являются полноценными участниками разбирательств.

К февралю 2022 года в Совете правосудия накопилось около четырех тысяч нерассмотренных дисциплинарных жалоб на судей, не считая уже ранее открытых дисциплинарных дел.

Поделиться
Заметили ошибку?

Пожалуйста, выделите ее мышкой и нажмите Ctrl+Enter или Отправить ошибку

Добавить комментарий
Всего комментариев: 0
Текст содержит недопустимые символы
Осталось символов: 2000
Пожалуйста выберите один или несколько пунктов (до 3 шт.) которые по Вашему мнению определяет этот комментарий.
Пожалуйста выберите один или больше пунктов
Нецензурная лексика, ругань Флуд Нарушение действующего законодательства Украины Оскорбление участников дискуссии Реклама Разжигание розни Признаки троллинга и провокации Другая причина Отмена Отправить жалобу ОК
Оставайтесь в курсе последних событий!
Подписывайтесь на наш канал в Telegram
Следить в Телеграмме