Громадянам Євросоюзу заборонено обіймати керівні посади в російських держкомпаніях — рішення ЄС

07 жовтня, 2022, 11:08 Роздрукувати
Відправити
Відправити

Заборона почне діяти з 22 жовтня поточного року.

Євросоюз з 22 жовтня забороняє своїм громадянам обіймати керівні посади у низці російських компаній. Про це йдеться у восьмому пакеті санкцій проти Росії, який був опублікований в четвер, передає Інтерфакс-Україна.

Обмеження поширюються на такі компанії: ОПК "Оборонпром", Об'єднана авіабудівна корпорація (ОАК), "Уралвагонзавод", "Роснєфть", "Транснєфть", "Газпром нєфть", "Алмаз-Антей" та інші.

Однак у списку вказані лише компанії, що зареєстровані в РФ. Тобто, наприклад, на оператора "Північного потоку" Nord Stream AG ці рестрикції не поширюються, принаймні покищо.

Читайте також: Японія збільшила свій список санкцій через анексію українських територій

Але санкції - це не все. Українцям потрібна зброя. Глава Європарламенту Роберта Мецола пообіцяла, що передасть лідерам ЄС на саміті у Празі у п'ятницю послання, що ЄС має поставити танки в Україну та прискорити процедуру приєднання країни до блоку.

Related video

Докладніше про те, які можливі механізми та формати підтримки України, читайте у статті Мартіни Богуславець "Хід Зеленського: сценарії великого відновлення".

 

Підготував/ла : Олена Середа
Ми повідомляємо тільки дійсно важливі новини. Долучайся до Telegram-каналу
Помітили помилку?
Будь ласка, виділіть її мишкою і натисніть Ctrl+Enter або Відправити помилку
ДОБАВИТЬ КОММЕНТАРИЙ
Текст содержит недопустимые символы
ДОБАВИТЬ КОММЕНТАРИЙ
Осталось символов: 2000
Отправить комментарий
Последний Первый Популярный Всего комментариев: 0
Показать больше комментариев
Пожалуйста выберите один или несколько пунктов (до 3 шт.) которые по Вашему мнению определяет этот коментарий.
Пожалуйста выберите один или больше пунктов
Нецензурна лексика, лайка Флуд Порушення дійсного законодвства України Образа учасників дискусії Реклама Розпалювання ворожнечі Ознаки троллінгу й провокації Інша причина Отмена Отправить жалобу ОК