Каждая компания будет обязана принимать на работу таких работников.
"Люди иногда говорят о том, что мне больше 45 лет и я не могу найти себе работу. Так вот, мы ввели квотирование, что люди больше 45 лет теперь могут претендовать на рабочие места в украинских компаниях – это будет не менее 4% от общего состава работников", - сказал Гройсман.
Премьер добавил, что это будет обязательным условием для работодателей.
Напомним, премьер-министр Владимир Гройсман выступает за привлечение в Украину международных частных пенсионных фондов для реализации накопительной пенсионной системы.
Подробнее о социальных последствиях пенсионной реформы Владимира Гройсмана читайте в материале "Социальные реформы правительства – риски или польза?" в еженедельнике "Зеркало недели. Украина".
Пожалуйста, выделите ее мышкой и нажмите Ctrl+Enter или Отправить ошибку
