В правительстве разъяснили законодательные нормы сиесты в Украине

Поделиться
В правительстве разъяснили законодательные нормы сиесты в Украине Сиеста в Украине законом не запрещена и не разрешена, в общем, либеральное законодательство © allwomenstalk.com
Либеральный украинский закон никак не обязывает работодателя объявлять сиесту в условиях сильной жары (но и не запрещает).

Трудовое законодательство Украины позволяет работодателям корректировать графики работы в условиях жары, сообщил вице-премьер-министр Павел Розенко.

"Это в пределах полномочий отдельных органов власти, отдельных предприятий, установленных организаций. У них есть все права расширять, скажем, обеденный перерыв, сокращать рабочий день с механизмом последующих отработок", - сказал он в интервью агентству "Укринформ".

Он полагает, что вносить изменения в действующее законодательство не следует. "Действующее законодательство у нас достаточно либеральное и предоставляет право всем работодателям учитывать те или иные обстоятельства, которые возникают у них на предприятиях, учреждениях, организациях ", - отметил Розенко.

На уточнение, при которых показателей температуры власть может вмешаться в ситуацию, Розенко подчеркнул, что в Украине обычно не так уж жарко.

"Когда у нас такие вспышки солнечной активности происходят, возможно, раз в столетие, и например, этот всплеск активности будет продолжаться максимум неделю, и при таких условиях говорить: давайте все лето будем меньше работать, на мой взгляд, это абсолютно нелогично", - сказал вице-премьер-министр.

2 августа глава Закарпатской облгосадминистрации Геннадий Москаль своим распоряжением из-за жары сократил рабочий день в области на один час до 10 августа.

Поделиться
Заметили ошибку?

Пожалуйста, выделите ее мышкой и нажмите Ctrl+Enter или Отправить ошибку

Добавить комментарий
Всего комментариев: 0
Текст содержит недопустимые символы
Осталось символов: 2000
Пожалуйста выберите один или несколько пунктов (до 3 шт.) которые по Вашему мнению определяет этот комментарий.
Пожалуйста выберите один или больше пунктов
Нецензурная лексика, ругань Флуд Нарушение действующего законодательства Украины Оскорбление участников дискуссии Реклама Разжигание розни Признаки троллинга и провокации Другая причина Отмена Отправить жалобу ОК
Оставайтесь в курсе последних событий!
Подписывайтесь на наш канал в Telegram
Следить в Телеграмме