Повестка и уведомление: в чем разница между документами

Из-за военной агрессии России в Украине продолжается военное положение и всеобщая мобилизация. Призыву подлежат военнообязанные мужчины, получающие повестки. Юрист адвокатского объединения T&T Partners Владислав Юрчак рассказал «24 каналу», чем отличается повестка от уведомления.

Что такое уведомление

Уведомления означает, что военнообязанному сообщили о том, что он должен стать на учет или уточнить свои учетные данные.

Это не обязательно трансформируется в непременную мобилизацию, а может быть связано с желанием уточнения информации и учета, а также формированием резерва.

ВАС ЗАИНТЕРЕСУЕТ

Повестки через "Дию": Федоров отреагировал на очередное заявление Вениславского красноречивым фото

Чем отличается уведомления от повестки

Уведомление – это документ, который составляется на основании распоряжения руководителя районного (городского) ТЦК и СП.

Уведомление может быть адресовано органам местного самоуправления, руководителям предприятий, учреждений, организаций, в том числе учебным заведениям, независимо от подчинения и формы собственности. Здесь соответствующим лицам устанавливается обязанность осуществить уведомление конкретного списка граждан об их вызове в ТЦК и СП и обеспечить их прибытие в ТЦК и СП в сроки, указанные в повестках, которые, как правило, прилагаются к такому уведомлению.

«Уведомление – это лишь механизм, который может использовать ТЦК и СП для вручения повесток военнообязанным», – сказал Юрчак.

ВАС ЗАИНТЕРЕСУЕТ

Вручение повесток по новым правилам: что нужно знать военнообязанным

Повестка – это конкретное предписание, которое касается конкретного лица и устанавливает ему обязанность прибыть в ТЦК и СП в определенный срок:

• уточнение данных;
• прохождение военно-врачебной комиссии;
• призыва на срочную военную службу;
• мобилизации в конкретную воинскую часть (мобилизационное распоряжение).

Эксперт подчеркнул, что с точки зрения юридической силы, самих военнообязанных уведомление не обязывает к каким-либо действиям, однако получение повестки в результате уведомления влечет юридические последствия.

Если работодатели, руководители учреждений, предприятий и организаций, а также должностные лица при невыполнении ими обязанностей, установленных в распоряжении руководителя ТЦК и СП, могут нести административную ответственность по статье 210-1 КУоАП. Санкции статьи предусматривают штраф от 1700 до 3400 гривен и от 3400 до 5100 гривен (для должностных лиц).

Ранее мы писали, какая ответственность ожидает тех, кто уклоняются от мобилизации в Украине.