Олег Петренко: «Сейчас кадров в НСЗУ только 40% от штатной численности, поэтому сокращение может только навредить»

Бывший глава Национальной службы здоровья Украины Олег Петренко не видит оснований, чтобы участвовать в новом конкурсе на должность главы НСЗУ, о чем он рассказал в интервью ZN.UA. Он заявил о том, что сокращение и без того неполного штата может повредить НСЗУ.

«НСЗУ, с одной стороны, удалось выстоять в очень тяжелой борьбе. А с другой, ее место в сфере управления системой здравоохранения несколько размылось. У нее забрали лидирующую позицию в реформе, что неправильно. Ни одна другая организация, за исключением, пожалуй, ГП "Медицинские закупки Украины", не является, новой по форме и содержанию, что может возглавлять процесс трансформации системы и обеспечивать постоянство и высокую скорость изменений. Однако нынешняя ситуация в целом не дает мне никаких оснований думать, что я мог бы вернуться в кресло главы НСЗУ», - отметил Петренко.

Олег Петренко объяснил, что цели выполнения программы президентской партии «Слуга народа», которые сейчас поставлены, не соответствуют его целям. Поэтому с точки зрения собственной целостности и репутации Петренко возвращения в кресло главы НСЗУ невозможно.

«Два года я наблюдаю за тем, как организация в какой-то степени болеет. Но здоровое все же находит свое место больше, чем то, что могло бы организации навредить. Поэтому у меня достаточно оптимистичный взгляд на ее будущее. Последний конкурс на заместителей председателя мне был очень приятный. Несмотря на все неурядицы люди, которые его выиграли, в большей степени соответствуют моему представлению об устойчивом развитии организации», - добавил Петренко.

Говоря о том, кто сейчас может быть руководителем НСЗУ, он отметил, что это большая проблема. Ведь, по словам Петренко, нынешняя структура управления государством не предусматривает не только ярких личностей, а вообще личностей, которые имеют собственную позицию. Поэтому здесь, у него тоже нет никаких оптимистичных ожиданий.

По мнению Петренко, скорее всего, новым главой НСЗУ будет приемлема для большинства политических стейкхолдеров фигура. Чем больше она будет приемлемой, и чем для большего количества стейкхолдеров, тем меньше лидерских позиций будет.

«В нашей концепции по становлению нового органа было предусмотрено несколько периодов. Первый – яркий этап стартапа, который все наблюдали. Далее, после трансформации, должен быть переход к целевой модели функционирования института. Мы к нему не дошли. Это до сих пор трансформация, с определенными атаками. И одна из таких сейчас, например, — это сокращение штатной численности органов исполнительной власти с соответствующим сокращением фонда оплаты работников. Населением это воспринимается очень на «ура», поскольку проводится под маской сокращения численности чиновников. Но НСЗУ еще не является постоянной в целевой модели. Сейчас, на этапе перехода, она едва 40% от своей штатной численности, и такие вещи могут очень навредить», - отметил Петренко.

Отметим, что НСЗУ – центральный орган исполнительной власти, реализующий государственную политику в сфере государственных финансовых гарантий медицинского обслуживания населения по программе медгарантий. НСЗУ является национальным страховщиком, который заключает договоры с учреждениями здравоохранения и закупает у них услуги по медицинскому обслуживанию населения. НСЗУ контролирует соблюдение условий договоров и делает прямые выплаты учреждениям за предоставленные услуги.

ВАС ЗАИНТЕРЕСУЕТ

Правительством объявлен повторный конкурс на должность главы НСЗУ

С экс-руководителем Нацслужбы здоровья Украины Олегом Петренко пообщалась редактор отдела социум ZN.UA Алла Котляр.