В Україні фізична особа, яка працює неповний робочий день, має право на податкову соціальну пільгу. Її можуть призначити за умови, якщо розмір заробітної плати людини не перевищує граничного розміру для отримання податкової соціальної пільги. Про це повідомили у Головному управлінні ДПС у м. Києва.
Хто може отримати податкову соціальну пільгу
У відомстві зазначили, що відповідно до п. 169.1 ст. 169 Податкового кодексу України від 2 грудня 2010 року № 2755-VІ зі змінами та доповненнями, платник податку на доходи фізичних осіб має право на зменшення суми загального місячного оподатковуваного доходу, отримуваного від одного роботодавця у вигляді зарплати (інших прирівняних до неї відповідно до законодавства виплат, компенсацій та винагород).
Право на таку пільгу можна отримати, якщо розмір зарплати людини не перевищує суми, що дорівнює розміру місячного прожиткового мінімуму, діючого для працездатної особи на 1 січня звітного податкового року, помноженого на 1,4 та округленого до найближчих 10 гривень.
«У 2023 році розмір заробітної плати, що дає право на податкову соціальну пільгу, становить 3760,00 грн (прожитковий мінімум на працездатну особу у розмірі 2684,00 грн х 1,4), у 2022 році – 3470,00 грн (2481,00 грн х 1,4), у 2021 році – 3180,00 грн (2270,00 грн х 1,4)», – йдеться у повідомленні.
Так, фізична особа, яка працює неповний робочий день, має право на податкову соціальну пільгу, якщо розмір її зарплати не перевищує граничного розміру для отримання податкової соціальної пільги.
Раніше ми писали, чи змінилися податкові ставки з 1 січня 2023 року, скільки та яких податків мають платити ФОПи в Україні.