Зміни, які пропонується внести до закону "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо запровадження контрактної форми роботи у сфері культури та конкурсної процедури призначення керівників державних та комунальних закладів культури", передбачають врегулювання питання досвіду роботи претендента на посаду керівника культурного закладу.
У разі, якщо такі зміни будуть прийняті, досвід буде засвідчуватися не лише трудовою книжкою давнього зразка, а, по суті, й іншим документом, що належно засвідчує трудову діяльність певної особи.
Можливо, такий пункт новацій відкриє шлях до керівних посад у нашій культурній сфері - окремим іноземцям, у яких немає трудових книжок давнього зразка, але є інші документи, які засвідчують їхні фаховість та етап трудової діяльності.
Читайте детальніше про можливі зміни у законодавстві у статті Олега Вергеліса "Серпом по зайцях" у свіжому номері тижневика "Дзеркало тижня. Україна".