Європейським банкірам встановили обмеження стосовно отримання бонусів
Депутати Європарламенту 7 липня затвердили обмеження на виплату бонусів співробітникам банків, які набудуть чинності з наступного року.
Депутати Європарламенту 7 липня затвердили обмеження на виплату бонусів співробітникам банків, які набудуть чинності з наступного року.Згідно з домовленістю, досягнутою міністрами фінансів країн-членів Євросоюзу, банкіри зможуть отримувати у грошовій формі не більше 30% своїх бонусів, а у разі дуже великих виплат - не більше 20%.
Решту винагород буде прив'язано до довгострокових результатів роботи та виплачено із затримкою не менше трьох років. При цьому 50% суми, що залишилася будуть віддавати акціями.
Нові правила поширюються не тільки на банки, але й на хедж-фонди.
При цьому загальний розмір бонусів залишається на розсуд правління банку: запроваджені обмеження стосуються лише розміру співвідношення грошових виплат та винагороди у вигляді цінних паперів, а також терміну, протягом якого будуть виплачуватися бонуси.
У прийнятому законопроекті також передбачається тісна прив'язка бонусів до заробітної плати співробітника і довгострокових показників роботи банку. Окрім того, обмежується обсяг допомоги, яка виплачується менеджерам вищої ланки при звільненні.
На думку аналітиків, система бонусів заохочує банківських працівників до здійснення ризикованих операцій, аналогічних тим, що, на загальну думку, призвели світ до недавньої фінансової кризи.
«Такі жорсткі нові правила змінять саму культуру виплати бонусів і відіб'ють у банківських співробітників бажання брати зайві ризики», - заявила депутат Європарламенту Арлін Маккарті, що брала участь у розробці законопроекту.
Прийняті обмеження обов'язкові для всіх 27 країн-членів Євросоюзу, незважаючи на те, що в деяких із них, зокрема у Великобританії, вже діють аналогічні норми.
