UA / RU
Поддержать ZN.ua

Воинский учет работников: как могут наказать предприятия, которые его нарушают

Разъяснение дали эксперты.

Из-за полномасштабной военной агрессии РФ в Украине продолжается всеобщая мобилизация и военное положение. Мобилизации подлежат военнообязанные мужчины в возрасте от 18 до 60 лет. В 2023 году в Украине был утвержден новый порядок воинского учета. Юристы-советники Asters Юна Потемкина и Антон Синцов рассказали изданию НВ, как будут проверять бизнес относительно правил ведения учета военнообязанных и что грозит предприятиям, которые нарушают их. 

Воинский учет работников: как могут проходить проверки

Согласно новому порядку, предполагается возможность проведения проверок состояния организации и ведения бизнеса воинского учета ПВР. Предполагается своевременное – не позднее, чем за 10 дней до начала проверки — доведение до бизнеса целого ряда вопросов, в частности:

Читайте также: Воинский учет: как на него стать украинцам с ВОТ

Какая ответственность предусмотрена за нарушение правил воинского учета

В части ответственности бизнеса Порядок ограничивается общими формулировками «несут ответственность по закону».

Такая ответственность установлена статьей 210-1 Кодекса Украины об административных правонарушениях, которая предусматривает нарушение законодательства об обороне, мобилизационную подготовку и мобилизацию наложения штрафа на должностных лиц (в зависимости от уровня нарушения) от 3 400 до 8 500 грн.

«Хотя размер финансовой санкции относительно невелик, однако мы не исключаем, что привлечение к ответственности должностного лица будет осуществляться ТЦК путем наложения одной санкции за каждое отдельно взятое нарушение каждой отдельно взятой обязанности», – резюмировали эксперты.

Ранее мы писали, могут ли мобилизовать военнообязанного с видом на жительство в другой стране.