Депутаты подали в законопроект о реформе СБУ более двух тысяч правок. Его принятие является важным для Украины, потому что реформа СБУ одна из самых сложных.
Слабые и сильные стороны законопроекта по реформе СБУ рассматривает в своей статье руководитель юридического отдела Центра противодействия коррупции Елена Щербан.
Эксперт пишет, что инструменты очистки службы не предусмотрены в законопроекте, как и конкурсные процедуры отбора кадров. Проект предусматривает аттестацию сотрудников, но при этом она не будет иметь никаких результатов.
Во-первых, непрохождение аттестации не является основанием для увольнения.
Во-вторых, оперативные сотрудники вообще не должны подлежать аттестации, а ведь оперативники — это фактически весь состав печально известных подразделений "К" и экономической контрразведки.
Таким образом, тысячи сотрудников спецслужбы, к которым возникает больше всего вопросов, аттестацию проходить не будут, но получат в разы более высокую заработную плату.
Уже сейчас видно, что по итогам реформы, СБУ станет еще более секретной службой. Проект закона выводит службу из-под действия Закона Украины "О доступе к публичной информации" и в службу будут сами решать, какую информацию можно открыть, а какую нет.
Если сейчас открытые публичные декларации должны подавать все сотрудники СБУ, которые не являются секретными, то "реформа" предлагает оставить открытыми лишь декларации руководства СБУ.
Тотальная закрытость службы остается сверхактуальной проблемой, ведь фактически делает невозможным какой-либо контроль со стороны общественности, медиа и правозащитников.
Все это значит, что проект не становится реформой, а скорее, создает возможности работать над изменениями в дальнейшем. Следующим шагом должны стать изменения в уголовный процесс, и уже понятно, что это будет настоящий вызов для парламента.
Подробнее о реформе СБУ в материале представителя Центра противодействия коррупции Елены Щербан "Половинчатые изменения: как Рада реформирует СБУ".