В Верховной Раде зарегистрирован проект Трудового кодекса Украины, поданный народными депутатами фракции Партии регионов Александром Стояном и Ярославом Сухим.
Законопроект №2902 состоит из девяти книг (444 статьи), а также заключительных и переходных положений. 23 апреля проект направлен на рассмотрение комитетов.
Как говорится в пояснительной записке, действующий Кодекс законов о труде Украины был принят еще в 1971 году, и, "несмотря на многочисленные изменения, внесенные в него, уже устарел и не отвечает современным экономическим условиям".
Нормы нового кодекса, по утверждению его авторов, направлены на адаптацию трудового законодательства Украины к Европейской социальной хартии и другим международно-правовым актам – Общей декларации прав человека, Международному пакту про экономические, социальные и культурные права, конвенциям и рекомендациям Международной организации труда.
Длительность рабочего времени кодексом не меняется и остается 40 часов в неделю. Также неизменным осталось минимальное количество дней ежегодного основного отпуска – 24 дня.
Как правило, устанавливается пятидневная рабочая неделя, однако работодатель может по согласованию с представителями профсоюза (при его отсутствии – по собственному решению) вводить и шестидневную рабочую неделю – но не больше установленной общей длительности рабочего времени.
Кодексом запрещается дискриминация работников в зависимости от пола, расы, политических, религиозных и других убеждений, социального и иностранного происхождения, возраста, состояния здоровья, инвалидности, подозрения или наличия заболевания ВИЧ / СПИД, семейного и имущественного положения и т.д.
В Кодексе установлено обязательство работодателя уважать честь и достоинство работников.
Проект также расширяет границы сферы деятельности трудового законодательства на иностранных сотрудников и лиц без гражданства, которые находятся в Украине на законных основаниях.
Также в документе сформулировано положение о первоочередности выплаты заработной платы за счет поступающих на счет работодателя средств, кроме того, сформулированы общие правила о составе рабочего времени.
Полностью с документом можно ознакомиться на сайте Верховной Рады. !zn
Читайте также:
Свыше 90 тысяч украинских выпускников ежегодно остаются без работы
Оппозиция хочет продлить отпуск украинцам до 28 дней
Новый Трудовой кодекс продлевает рабочий день с 8 до 12 часов
Азаров твердо заявил, что 6-дневной рабочей недели в Украине не будет