В Центре занятости разъяснили, как представителям малого и среднего бизнеса в условиях карантина получить помощь по частичной безработице.
По данным ЦЗ, на получение помощи могут претендовать представители малого и среднего бизнеса, которые остановили или сократили деятельность из-за карантина и платили единый взнос в течение 6 месяцев до временной остановки деятельности и на момент обращения не сократили персонал.
В ЦЗ можно обратиться в течение 30 дней с момента приостановления или сокращения деятельности с заявлением и документами.
В Заявлении ЦЗ просит указать принадлежность к малому или среднему бизнесу в соответствии со ст. 55 Хозяйственного кодекса Украины, количество работников предприятия и доход за предыдущий год.
Также необходимо подать сведения о работниках, у которых возникло право на пособие по частичной безработице на период карантина (укажите фамилию, имя, отчество работника, номер идентификационного кода (или серию и номер паспорт для лиц, которые по религиозным убеждениям отказались от оформления кода), справку об уплате ЕО за последние 6 месяцев, предшествующих остановке / сокращению деятельности, выданную ГПС.
В ЦЗ отмечают, что документы будут рассматриваться в течение трех дней. После принятия позитивного решения ЦЗ и работодатель укладывают договор.
Ежемесячно работодатель передает ЦЗ перечень лиц, у которых возникла право на помощь. Центр занятости в течение трех рабочих после получения средств на свой счет направляет их работодателю.
Ранее сообщалось о том, что Кабмин выделил 6 млрд гривень на помощь безработным и работодателям.
Ранее экс-директор Госслужбы занятости Ольга Макогон отметила, что в последние недели ГСЗ ежедневно регистрирует 5000-7000 безработных по стране. С начала карантина - это 71 452 человека (по данным на 13 апреля). В целом, в Службе занятости числится почти 400 тысяч безработных. Но уровень роста посткарантинной безработицы до сих пор официально не определен.
Кроме того, по ее мнению, пик количества безработных может прийтись на начало посткарантинного периода, когда работодатели начнут массово увольнять работников по соответствующей законодательной процедуре.
Также в своей статье для ZN.UA старший аналитик Института социально-экономической трансформации Вячеслав Черкашин отметил, что после карантина Украину могут ждать или более высокие налоги, или невиданные меры жесткой экономии.
Кроме того, о том, как украинская экономика будет подниматься после кризиса в уже новых условиях можно прочитать в статье Андрея Паливоды "Вернуть утраченое".