Украинский бизнес в настоящее время не спешит привлекать мигрантов, хотя в стране усугубляется кадровый кризис и для развития экономики такое привлечение целесообразно. Почему бизнес медлит? Одна из главных причин – отсутствие государственной позиции, пишет украинский Forbes.
«Понимание необходимости есть, но каждый боится быть первым. Отсутствует культура привлечения иностранцев на рабочие специальности», – говорит партнер адвокатского бюро «Кипоренко и партнеры» Ник Семенов.
Для быстрого 7% экономического послевоенного роста Украине нужно привлечь на рынок труда 4,5 млн человек к 2030 году, посчитали в Минэкономики.
Правда, есть проблема - какие люди захотят приехать в Украину, которая воюет или разрушена войной? Конечно, это будут не высококвалифицированные европейцы. Однако вариантов у государства не так уж много.
Сообщалось, что Совет на заседании 17 сентября принял за основу законопроект №12023, определяющий изменения в порядок прохождения военной службы по контракту иностранцами и лицами без гражданства и предусматривающий создание Центра рекрутинга иностранцев.